En av konsultens viktigaste förmåga är att ställa rätt frågor vid rätt tillfälle till sina klienter. Visst låter det som en lätt match? Men det enkla kan ibland vara det svåra och också avgörande för ett företags affärer. (mer…)
Hur lång tid tar det för ditt konsultbolag att svara på en förfrågan? Eller på en upphandling? Hur snabbt hittar ni rätt konsult? Ju kortare ledtiderna är desto större chans har ni att vinna affärer och förbättra er beläggningsgrad.
Konsultbranschen är hetare än någonsin. Men det finns en del att tänka på för att lyckas i konsultrollen. Cinode har listat sex avgörande faktorer. (mer…)
Det är inte ovanligt att tänka negativa tankar, eller kanske rent av känna sig nedstämd, när semestern lider mot sitt slut och det är dags att lämna hängmattan på landet för att återvända till kontorsstolen igen. Cinode tipsar om hur du kan få en behaglig start efter ledigheten. (mer…)
Glöm det årliga utvecklingssamtalet – regelbunden feedback blir allt viktigare. Enligt en ny studie av Ellinor Ivarsson på Netsurvey har de företag som använder kontinuerlig feedback högst tillväxt. Värt att notera är att frekvensen är viktigare är själva kvaliteten på återkopplingen.
När Frontit rekryterar ligger fokus först och främst på personen, därefter kompetensen. Att bolaget har haft högst andel kvinnor i branschen två år i rad är ett kvitto på att filosofin fungerar. Anneli Angeling är koncern-VD på Frontit och har fått bolaget att växa med 100 medarbetare på fyra år. Ändå är värderingsgrunden och företagskulturen lika präglad av den ovärderliga familjekänsla hon tillskriver deras framgång. Sex år i rad har företaget hamnat på listan över Sveriges bästa arbetsplatser vilket är ett gott betyg på att Frontit lyckats skapa en attraktiv arbetsplats där många trivs.
Tech Mahindra, eller TechM som de även kallas, är med över 115 000 medarbetare ett av de mest välkända globala konsultföretagen. I Sverige arbetar de bland annat med Volvo Cars, Saab, Telia och Getinge Group. Med en stark kapacitet inom IT samt teknik är de idag ett varumärke som syns allt mer, även här i Sverige. Jag fick en pratstund med Sverige-VD:n Ola Hammarlund om hur han ser på framtiden.
Visst sticker den lite i ögonen? Rubriken alltså. Få saker är så stigmatiserade i konsultbranschen som låg beläggningsgrad eller ”att sitta på bänken” som vissa inte sällan uttrycker obeläggning i vår bransch. Efter att priser pressats, säljkanaler mättats, overhead trimmats, är det bara beläggningsgraden kvar att skruva på. Det är en affärsmodell som inte förändrats avsevärt på minst 30 år och som alltjämt jagar livet ur VDar, säljare och konsultchefer (och många konsulter för den delen) i branschen. (mer…)
Ambitionen att ha en jämlik fördelning av antalet kvinnor och män bland medarbetarna är viktig hos konsultbolagen och många företag har också ofta goda initiativ. Men vilka konsultbolag har egentligen lyckats rekrytera flest kvinnor? Vi har läst de senaste årsredovisningarna och granskat det totala utfallet samt hur styrelsesammansättningarna ser ut med avseende på andel kvinnliga medarbetare. (mer…)
Konsultrollen är eftertraktad. Många studenter är nyfikna på hur det är att arbeta som konsult och vill visa upp sig för företagen. Det stod klart efter att vi på Cinode i tisdags kväll varit med på KTH:s ”Konsultkvällen 2017”. (mer…)